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老丁今年4月應聘到一家園區物業(yè)做檢修工。物業(yè)公司與他簽訂了一年期勞動(dòng)合同，每月按最低工資支付。最近，老丁提醒公司，新聞報道說(shuō)最低工資標準調整了，他的工資也要跟著(zhù)調整。公司認為老丁來(lái)的時(shí)候是4月份，當時(shí)的月最低工資是2590元，所以是不需要調整的。公司的說(shuō)法對嗎？最低工資調整后，要重簽勞動(dòng)合同嗎？

今年企業(yè)所得稅匯算清繳申報已結束，我們企業(yè)享受了不少稅收優(yōu)惠政策，一般來(lái)說(shuō)我們需要提交些什么材料呀？

小陳6月入職一家休閑食品公司，雙方約定，小陳的工資包括：基本工資2600元，獎金2000元，飯貼500元，車(chē)貼300元。上周通過(guò)新聞，小陳了解到7月1日起本市的月最低工資標準已經(jīng)調整到2690元。而自己的基本工資2600元低于了這個(gè)標準。他認為公司應將他的基本工資提高到2690元以上。小陳這樣算對嗎？

業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書(shū)怎么考？在哪兒能查詢(xún)到我的職業(yè)資格證書(shū)？

依據《上海市市場(chǎng)監督管理局關(guān)于調整酒類(lèi)商品經(jīng)營(yíng)許可有關(guān)事項的公告》（滬市監規范〔2023〕7號）要求，2023年7月10日起，本市酒類(lèi)商品經(jīng)營(yíng)許可整合納入食品經(jīng)營(yíng)許可范圍，不再單獨核發(fā)《酒類(lèi)商品批發(fā)許可證》和《酒類(lèi)商品零售許可證》，凡是在本市從事酒類(lèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，應當在申請食品經(jīng)營(yíng)許可證時(shí)，同時(shí)申請相應的酒類(lèi)商品經(jīng)營(yíng)項目。

本市自2023年7月1日起，對失業(yè)保險金支付標準進(jìn)行調整，具體為：第1-12個(gè)月支付標準為2175元/月；第13-24個(gè)月支付標準為1740元/月；延長(cháng)領(lǐng)取支付標準為1510元/月。

按照國家要求，各省、自治區、直轄市每年應核定社保繳費基數上下限。本市2022年度全口徑城鎮單位就業(yè)人員平均工資為12183元/月。按此計算，2023年7月1日起，本市社保繳費基數的上限調整為36549元/月，下限調整為7310元/月。

根據《住房公積金管理條例》、《上海市住房公積金管理若干規定》和《上海市住房公積金繳存管理辦法》有關(guān)規定，結合本市實(shí)際，經(jīng)市住房公積金管理委員會(huì )通過(guò)《關(guān)于2023年度上海市調整住房公積金繳存基數、比例以及月繳存額上下限的通知》。